j9九游会真人游戏第一品牌泰州公积金缴存细则第一条为加强住房公积金缴存管理，维护住房公积金所有者的合法权益，根据国务院《住房公积金管理条例》《泰州市住房公积金管理办法》等有关规定，结合本市实际，制定本细则。

　　第三条 泰州市住房公积金管理中心负责全市住房公积金的缴存管理，其下设的分中心办理所在市(区)的住房公积金缴存业务。

　　第四条 根据泰州市住房公积金管理委员会的决定，泰州市住房公积金管理中心委托有关商业银行(以下简称“受托银行”)办理住房公积金缴存的金融业务。

　　泰州市住房公积金管理中心与受托银行签订书面委托协议，明确双方权利、义务，并对受托银行业务办理情况进行监督考评。

　　第六条泰州市行政区域内，在法定就业年龄范围内且具有完全民事行为能力的自由职业者、个体工商户及其雇佣人员以及从事非全日制、临时性和弹性工作的从业人员(以下统称灵活就业人员)，可以按相关规定缴存住房公积金。

　　在本市就业的港澳台同胞、持有《外国人永久居留证》的外国人和驻泰军队文职人员，可以在本市缴存住房公积金。

　　第七条单位与职工建立劳动关系的，应在劳动合同中明确缴存住房公积金事项。劳动合同中没有载明缴存住房公积金事项或者与《住房公积金管理条例》及其他法律规定相违背的，参照《住房公积金管理条例》或者相关法律规定。

　　劳务派遣单位应当与接收用工单位在劳务派遣协议中约定缴存住房公积金事项。住房公积金缴存单位应与社保缴纳单位一致，劳务派遣人员的住房公积金缴存主体为劳务派遣单位。

　　第八条 单位缴存登记。本细则第五条所列单位，应凭下列材料向公积金管理中心办理住房公积金缴存登记：

　　缴存单位可下载填写网上业务大厅签约申请表至公积金管理中心开通网厅功能，通过网厅办理单位汇缴、信息变更、转移、基数调整等业务。

　　新设立的单位应当自单位缴存登记之日起20日内，单位录用职工的应当自录用之日起30日内，凭下列材料向公积金管理中心办理职工住房公积金账户的设立手续：

　　灵活就业人员凭身份证、受托银行借记卡向公积金管理中心申请签订住房公积金缴存使用及委托扣款协议并开设住房公积金账户。

　　缴存职工可以通过官方网站、“泰州公积金”微信服务号、“泰州通”手机APP等途径实名认证并登录网上业务大厅办理提取、、信息查询等业务。

　　第十条单位信息变更。单位因合并、分立、工商登记变更等情形导致住房公积金单位缴存登记信息发生变更的，应当自变更之日起30日内提供单位变更(注销)登记表、信息变更相关材料到公积金管理中心办理变更手续。

　　若仅为单位地址、经办人或联系电话等简单内容发生变更的，公积金管理中心可根据单位提供信息直接进行变更。

　　(二)职工经门审核后变更姓名或身份证号码的，携身份证和门证明到公积金管理中心进行更改。

　　(三)职工身份证号码错误的，提供单位盖章的《住房公积金个人信息变更申请表》交由公积金管理中心核实后进行信息完善。职工所在单位已注销、吊销或单位存在但拒绝为职工盖章的，职工可提供社保权益记录单等证明材料交由公积金管理中心调查核实后进行信息完善。

　　单位在办理住房公积金基数调整业务时发现单位职工住房公积金账户信息有误的，可通过提交单位盖章的《住房公积金个人信息变更申请表》进行批量信息变更。

　　(一)单位应当根据职工上一年度工资收入情况确定当年的住房公积金缴存基数。职工住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。

　　职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

　　(二)新录用的职工，从参加工作第二个月开始缴存住房公积金，以参加工作当月的工资确定住房公积金月缴存额j9九游会真人游戏第一品牌。

　　新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金，以调入当月发放工资确定住房公积金月缴存额。

　　(三)在确定职工住房公积金月缴存额时，对每一位职工住房公积金月缴存额的职工缴存部分和单位缴存部分各自实行以元为单位，元以下四舍五入。

　　(四)灵活就业人员可以在规定的上下限范围内自行确定住房公积金缴存基数，也可以根据自己的收入情况在规定的上下限范围内动态调整住房公积金缴存基数及/或缴存比例。

　　第十三条 基数调整。本市住房公积金缴存基数的执行年度为1月1日至12月31日，且每年只能调整一次。

　　缴存单位根据公积金管理中心发布的年度缴存基数调整文件向公积金管理中心办理基数调整拷盘和审核，并持审核材料到受托银行办理基数调整录入。

　　第十四条缴存比例及调整。单位和职工个人缴存比例上限为12%，下限为5%，由单位自主选择，单位、职工个人住房公积金的缴存比例应当保持一致，同一单位应当执行同一缴存比例。

　　企业、民办非企业及社会团体可以将单位和职工个人缴存比例在5%-12%之间进行自主调整，每年度可以调整一次。

　　第十五条单位汇缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内，将单位缴存的和为职工代扣代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户，由受托银行计入职工住房公积金账户。

　　4、单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当为职工补缴未缴和少缴的住房公积金;单位发生合并、分立时，无力补缴住房公积金的，应当在办理有关手续前，明确住房公积金的补缴责任主体;单位发生撤销、解散或者破产时，应当按照国家和省市有关规定，清偿欠缴职工的住房公积金;

　　单位应当补缴住房公积金的，可到受托银行办理补缴手续，也可通过网上服务大厅办理。单位欠缴职工住房公积金、应当补缴的，应当按照欠缴时段当时的缴存基数和比例确定补缴金额。

　　第十七条 结息。住房公积金自存入职工住房公积金账户之日起按国家规定的利率计息，利息归职工个人所有。

　　住房公积金存款的结息日为每年6月30日。公积金管理中心每年7月1日将职工个人住房公积金利息计入职工个人住房公积金账户。

　　职工在本市行政区域内工作调动或变动的，单位应在给职工办理工资关系转移的同时，办理住房公积金账户转移手续。

　　异地转入：劳动关系从异地迁入本市、且在本市设立住房公积金账户的职工，正常缴存六个月后可向公积金管理中心提出书面申请，将本人异地缴存住房公积金资金转入到本市住房公积金账户内。

　　第十九条住房公积金内部封存、启封。单位与职工终止劳动关系的，单位应当向受托银行办理变更登记。职工从单位离职的，单位应为职工办理住房公积金内部封存手续;职工调入新单位工作且住房公积金账户也转入新单位的，新单位应为职工办理住房公积金启封手续。

　　第二十条住房公积金集中封存。单位撤销、解散或破产的，单位应将单位账户内的所有职工账户办理集中封存手续、转移到公积金管理中心开设的集中封存户内;职工离职的，单位可以根据实际情况办理集中封存手续、将职工账户转移到公积金管理中心开设的集中封存户内。

　　第二十一条单位销户。单位撤销、解散、破产的，单位或清算组织应当自撤销、解散、破产之后，提供单位变更(注销)登记表、单位撤销、解散、破产等相关材料，到公积金管理中心办理注销登记和住房公积金单位账户注销手续。

　　第二十二条降低缴存比例。单位缴存住房公积金确有困难j9九游会真人游戏第一品牌、需要降低缴存比例至规定下限以下的(1%-4%且为整数)，可提供相应材料向泰州市住房公积金管理中心申请。

　　单位降低缴存比例的期限每次不超过一年，应当在期满前30日内重新办理申请手续。待经济效益好转后，单位应提高住房公积金缴存比例至规定比例(5%-12%)。

　　第二十三条 缓缴住房公积金。单位缴存住房公积金确有困难的，可提供相应材料向泰州市住房公积金管理中心申请缓缴住房公积金。

　　单位缓缴住房公积金的期限每次不超过一年，单位应当在期满前30日内重新办理申请手续。待经济效益好转后，单位应补缴住房公积金。

　　单位缓缴住房公积金的，职工住房公积金业务待恢复缴存满六个月后方可办理。职工作为共同借款人参与的，恢复缴存一个月后即可合并计算额度。

　　第二十六条公积金管理中心应当督促单位按时履行缴存登记或者变更、注销登记，账户的设立、转移或者封存，足额缴存住房公积金等义务。单位未履行上述义务的，职工可以向公积金管理中心进行投诉。

　　第二十七条单位申请开具住房公积金合规证明的，由公积金管理中心审核后开具。若存在单位未给职工缴纳住房公积金情形，公积金管理中心有权拒绝开具合规证明，并同时告知单位应缴尽缴，遵守相关法律规定。

　　第二十八条公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。职工、单位有权查询本人、本单位住房公积金缴存、提取情况。

　　第二十九条公积金管理中心、受托银行的工作人员应当严格遵守缴存管理规定，认真履行职责。对玩忽职守、滥用职权、违规操作、索取收受他人财物、谋取不正当利益、造成经济损失的，由其所在单位给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

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　　随着工作环境的提高和薪资待遇的变化，很多公司都开始为员工购买住房公积金，泰州市民们相信对于泰州公积金查询十分关心吧，接下来，我们一起来看下泰州公积金查询明细吧!

　　泰州公积金政策不定期调整更新，2024年8月19日起多孩家庭公积金额度调整，5月18日起泰州住房公积金利率下调，二手房“带押过户”公积金政策2月29日起实施。

　　夫妻双方或共同借款人额度合并计算，双职工首次、第二次申请住房公积金最高额度分别为100万元、80万元；单职工首次、第二次申请住房公积金最高额度分别为50万元、40万元；

　　9月10日公布泰州公积金管理办法，5月17日住房公积金利率调整，2024年1月1日起泰州市区公积金缴存基数下调，更多泰州公积金政策持不定期更新，可以在泰州公积金官网跟踪。

　　泰州申请商业转公积金，需满足在本市或异地正常缴存六个月以上公积金等条件，详情请看正文

　　【导语】：泰州公积金缴存细则公布，5月6日开始实行，有效期5年，缴存细则详情请看下方正文介绍

　　第一条为加强住房公积金缴存管理，维护住房公积金所有者的合法权益，根据国务院《住房公积金管理条例》《泰州市住房公积金管理办法》等有关规定，结合本市实际，制定本细则。

　　第三条 泰州市住房公积金管理中心负责全市住房公积金的缴存管理，其下设的分中心办理所在市(区)的住房公积金缴存业务。

　　第四条 根据泰州市住房公积金管理委员会的决定，泰州市住房公积金管理中心委托有关商业银行(以下简称“受托银行”)办理住房公积金缴存的金融业务。

　　泰州市住房公积金管理中心与受托银行签订书面委托协议，明确双方权利、义务，并对受托银行业务办理情况进行监督考评。

　　第六条泰州市行政区域内，在法定就业年龄范围内且具有完全民事行为能力的自由职业者、个体工商户及其雇佣人员以及从事非全日制、临时性和弹性工作的从业人员(以下统称灵活就业人员)，可以按相关规定缴存住房公积金。

　　在本市就业的港澳台同胞、持有《外国人永久居留证》的外国人和驻泰军队文职人员，可以在本市缴存住房公积金。

　　第七条单位与职工建立劳动关系的，应在劳动合同中明确缴存住房公积金事项。劳动合同中没有载明缴存住房公积金事项或者与《住房公积金管理条例》及其他法律规定相违背的，参照《住房公积金管理条例》或者相关法律规定。

　　劳务派遣单位应当与接收用工单位在劳务派遣协议中约定缴存住房公积金事项。住房公积金缴存单位应与社保缴纳单位一致，劳务派遣人员的住房公积金缴存主体为劳务派遣单位。

　　第八条 单位缴存登记。本细则第五条所列单位，应凭下列材料向公积金管理中心办理住房公积金缴存登记：

　　缴存单位可下载填写网上业务大厅签约申请表至公积金管理中心开通网厅功能，通过网厅办理单位汇缴、信息变更、转移、基数调整等业务。

　　新设立的单位应当自单位缴存登记之日起20日内，单位录用职工的应当自录用之日起30日内，凭下列材料向公积金管理中心办理职工住房公积金账户的设立手续：

　　灵活就业人员凭身份证、受托银行借记卡向公积金管理中心申请签订住房公积金缴存使用及委托扣款协议并开设住房公积金账户。

　　缴存职工可以通过官方网站、“泰州公积金”微信服务号、“泰州通”手机APP等途径实名认证并登录网上业务大厅办理提取、、信息查询等业务。

　　第十条单位信息变更。单位因合并、分立、工商登记变更等情形导致住房公积金单位缴存登记信息发生变更的，应当自变更之日起30日内提供单位变更(注销)登记表、信息变更相关材料到公积金管理中心办理变更手续。

　　若仅为单位地址、经办人或联系电话等简单内容发生变更的j9九游会真人游戏第一品牌，公积金管理中心可根据单位提供信息直接进行变更。

　　(二)职工经门审核后变更姓名或身份证号码的，携身份证和门证明到公积金管理中心进行更改。

　　(三)职工身份证号码错误的，提供单位盖章的《住房公积金个人信息变更申请表》交由公积金管理中心核实后进行信息完善。职工所在单位已注销、吊销或单位存在但拒绝为职工盖章的，职工可提供社保权益记录单等证明材料交由公积金管理中心调查核实后进行信息完善。

　　单位在办理住房公积金基数调整业务时发现单位职工住房公积金账户信息有误的，可通过提交单位盖章的《住房公积金个人信息变更申请表》进行批量信息变更。

　　(一)单位应当根据职工上一年度工资收入情况确定当年的住房公积金缴存基数。职工住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。

　　职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

　　(二)新录用的职工，从参加工作第二个月开始缴存住房公积金，以参加工作当月的工资确定住房公积金月缴存额。

　　新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金，以调入当月发放工资确定住房公积金月缴存额。

　　(三)在确定职工住房公积金月缴存额时，对每一位职工住房公积金月缴存额的职工缴存部分和单位缴存部分各自实行以元为单位，元以下四舍五入。

　　(四)灵活就业人员可以在规定的上下限范围内自行确定住房公积金缴存基数，也可以根据自己的收入情况在规定的上下限范围内动态调整住房公积金缴存基数及/或缴存比例。

　　第十三条 基数调整。本市住房公积金缴存基数的执行年度为1月1日至12月31日，且每年只能调整一次。

　　缴存单位根据公积金管理中心发布的年度缴存基数调整文件向公积金管理中心办理基数调整拷盘和审核，并持审核材料到受托银行办理基数调整录入。

　　第十四条缴存比例及调整。单位和职工个人缴存比例上限为12%，下限为5%，由单位自主选择，单位、职工个人住房公积金的缴存比例应当保持一致，同一单位应当执行同一缴存比例。

　　企业、民办非企业及社会团体可以将单位和职工个人缴存比例在5%-12%之间进行自主调整，每年度可以调整一次。

　　第十五条单位汇缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内，将单位缴存的和为职工代扣代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户，由受托银行计入职工住房公积金账户。

　　4、单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当为职工补缴未缴和少缴的住房公积金;单位发生合并、分立时，无力补缴住房公积金的，应当在办理有关手续前，明确住房公积金的补缴责任主体;单位发生撤销、解散或者破产时，应当按照国家和省市有关规定，清偿欠缴职工的住房公积金;

　　单位应当补缴住房公积金的，可到受托银行办理补缴手续，也可通过网上服务大厅办理。单位欠缴职工住房公积金、应当补缴的，应当按照欠缴时段当时的缴存基数和比例确定补缴金额。

　　第十七条 结息。住房公积金自存入职工住房公积金账户之日起按国家规定的利率计息，利息归职工个人所有。

　　住房公积金存款的结息日为每年6月30日。公积金管理中心每年7月1日将职工个人住房公积金利息计入职工个人住房公积金账户。

　　职工在本市行政区域内工作调动或变动的，单位应在给职工办理工资关系转移的同时，办理住房公积金账户转移手续。

　　异地转入：劳动关系从异地迁入本市、且在本市设立住房公积金账户的职工，正常缴存六个月后可向公积金管理中心提出书面申请，将本人异地缴存住房公积金资金转入到本市住房公积金账户内。

　　第十九条住房公积金内部封存、启封。单位与职工终止劳动关系的，单位应当向受托银行办理变更登记。职工从单位离职的，单位应为职工办理住房公积金内部封存手续;职工调入新单位工作且住房公积金账户也转入新单位的，新单位应为职工办理住房公积金启封手续。

　　第二十条住房公积金集中封存。单位撤销、解散或破产的，单位应将单位账户内的所有职工账户办理集中封存手续、转移到公积金管理中心开设的集中封存户内;职工离职的，单位可以根据实际情况办理集中封存手续、将职工账户转移到公积金管理中心开设的集中封存户内。

　　第二十一条单位销户。单位撤销、解散、破产的，单位或清算组织应当自撤销、解散、破产之后，提供单位变更(注销)登记表、单位撤销、解散、破产等相关材料，到公积金管理中心办理注销登记和住房公积金单位账户注销手续。

　　第二十二条降低缴存比例。单位缴存住房公积金确有困难、需要降低缴存比例至规定下限以下的(1%-4%且为整数)，可提供相应材料向泰州市住房公积金管理中心申请。

　　单位降低缴存比例的期限每次不超过一年，应当在期满前30日内重新办理申请手续。待经济效益好转后，单位应提高住房公积金缴存比例至规定比例(5%-12%)。

　　第二十三条 缓缴住房公积金。单位缴存住房公积金确有困难的，可提供相应材料向泰州市住房公积金管理中心申请缓缴住房公积金。

　　单位缓缴住房公积金的期限每次不超过一年，单位应当在期满前30日内重新办理申请手续。待经济效益好转后，单位应补缴住房公积金。

　　单位缓缴住房公积金的，职工住房公积金业务待恢复缴存满六个月后方可办理。职工作为共同借款人参与的，恢复缴存一个月后即可合并计算额度。

　　第二十六条公积金管理中心应当督促单位按时履行缴存登记或者变更、注销登记，账户的设立、转移或者封存，足额缴存住房公积金等义务。单位未履行上述义务的，职工可以向公积金管理中心进行投诉。

　　第二十七条单位申请开具住房公积金合规证明的，由公积金管理中心审核后开具。若存在单位未给职工缴纳住房公积金情形，公积金管理中心有权拒绝开具合规证明，并同时告知单位应缴尽缴，遵守相关法律规定。

　　第二十八条公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。职工、单位有权查询本人、本单位住房公积金缴存、提取情况。

　　第二十九条公积金管理中心、受托银行的工作人员应当严格遵守缴存管理规定，认真履行职责。对玩忽职守、滥用职权、违规操作、索取收受他人财物、谋取不正当利益、造成经济损失的，由其所在单位给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。